Стандартный Контрастный

Государство поможет работодателю оплатить труд специалиста

26.01.2016

Государство поможет работодателю оплатить труд специалиста!

Уровень минимального размера заработной платы в  Москве на сегодняшний день составляет 17 300 руб., однако немногие работодатели знают, что могут нанять сотрудника и платить ему  заработную плату в размере 6 204 рублей.

Остальную сумму, полагающуюся работнику за труд, в виде материальной поддержки - до 13 836 руб., предлагают взять на себя столичные Центры занятости. Сегодня, в условиях экономического кризиса, такое предложение может спасти многих работодателей от неминуемого краха.   

Давайте разберемся в вопросе более детально, что же это за уникальное предложение, когда работодатель вроде и платит, однако практически  ничего не тратит? 

Участие работодателей в программах временной занятости населения

  • Оплачиваемые общественные работы
  •  (работа социально-полезной направленности);
  •  Временное трудоустройство граждан, испытывающих трудности в поиске работы (социальные категории населения: инвалиды, многодетные, одинокие родители, воспитывающие детей и пр.);
  •  Временное трудоустройство безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений начального, среднего профессионального образования;
  •  Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет;
  •  Временное трудоустройство обучающихся и студентов начального, среднего и высшего образования;
  •  Временное трудоустройство граждан до 30 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального, среднего и высшего профобразования (Молодежная практика).

Оплата труда граждан, работающих по программам, состоит из:

Заработная плата работодателя  (не менее 6 204 руб.) и материальная поддержка Центра занятости (до 13 836 руб.)                        

Работодатель получает возможность:

1.       привлекать молодые кадры;

2.      привлекать рабочую силу в период сезонных работ;

3.      принимать сотрудников на временную занятость, как на испытательный срок (2-3 месяца);

4.      осуществлять подбор кадров на низкооплачиваемые должности;

5.      экономить фонд оплаты труда;

6.      заполнять вакансии с длительным сроком закрытия.

 

Работодатели Троицкого и Новомосковского АО могут обращаться за поддержкой в ГКУ ЦЗН ТиНАО:

Отдел взаимодействия с работодателями, спецпрограмм и самозанятости: тел.: 8-499-674-00-51, 8-495-647-75-63, e-mail: gkuczn-10@list.ru

Тэги:

Все новости

Облако тегов

экскурсия   информация   спортивный парк   клуб   кухня   олимпиада   профессия ювелир   мастер-класс   Московские мастера   культура   танцы   10 лет   электроэнергия   правильная осанка   сотрудничество   благоустройство   природа   розыгрыш   Московское долголетие   проездной билет   ветер   Департамент ГОЧСиПБ   школьники   рисунки на стенах   термины   автодорога   знакомство   акция   дороги   экология   квиз-игра   турнир   интерактивы   поле   марштур долголетия   лаборотория   Маршрут к долголетию   ветераны   НоваяМосква   ЗОЖ   Боевое Братство   День чистоты   кадеты   педагог   фотографии   поездка   досуг   Сергей Собянин   вебинары   фестиваль   танцевальные перемены   футбол   социальная среда   торги   УВД ТиНАО   городские соревнования   экопарк Природный   Щит Федерации   плановые учения   правила безопасности   ОЭК   специальная марка   встреча клуба   игра   виртуальный тур   добровольцы   рисование   ЦМД Десеновский   беседа   вакциная   профилактическая акция   беседы   университет   гости   итоги   фотография   концерт   безопасность   благотворительность   библиотека 260   самбо   магазин   тренировка   поздравления   первокласники   Бумага добра   литература   социальная сфера   конкурс   МЧС   проект   здоровье   школа №1392   пресс-служба   вечер   дети   бешенство   график   уборка территории   ТиНАО   онлайн выставка   мастер класс   новость   космос   богослужение   ЦМД   Новая Москва   кулинария   инвесторы   осень   соревнование   украшение   социальные сети   опашка   День солидарности   комплекс очистки   церемония   окружающая среда   КЦ Ватутинки   участие   погода   отопление   газета   рейд   книга   портреты Петра   родители   флешмобе   краеведческий интенсив   Диктант победы   оформление   гроза   показ   детский сад   ЭКГ   пожарная безопасность   забег   реновация   портал потребителей   творчество   мнение народа   киберспорт   служба 112   математика   партнеры   уборка   Университетские субботы школьника   осень. ТиНАО   образование   спорт   Петанк   объект   ГТО   горячая линия   лайфхаки   онлайн лекция   грипп   транспорт   Увд по ТиНАО   клуб Завалинка   арт-встреча   стритбол   модные коллекции   Культурный центр   выплаты   соревнования   тренировки   правила поведения   медицина   предупреждение   метро   Почта России   представители старшего возраста   подарки   столица   сказки   флешмоб   рецепты   библиотека   ГБУ Мосстройинформ   рисунки   ЦПВ   ЖКХ   парк Природный   сдача   занятия   ученики   праздник   День сердца   объединение библиотек Новой Москвы   официально   книжные новинки   блюда   ГОЧСиПБ   за рулем   строительство   голосование   Соберем ребенка в школу   Гвардия   школа 1392   музыка   ЦМД Борисовские пруды   технологии   декрет   занятие   итоги августа   манифест   открытие   погодная опасность   туризм   психология   животные   педагоги   Безопасная столица   литургия   поднятие флага   нормативы   ВДНХ   реконструкция   Десеновское   лес   картины   Активный гражданин   победа   подарок   Молодежная палата   онлайн-занятия   старшеклассники   блог-тур   УСЗН   юбилей   Разговоры о важном   урок   встреча   медицинский класс   приют Покров   мероприятие   чай   Музыка в метро   онлайн   обучение   выездное мероприятие   защита   вакцинация   рассказ   храм   инфраструктура   кружок   покупатели   бисероплетение   подвеска   мемориально-патронатная акция   система 112   День города   ЦСО   школа   выставка   расписание   ЦФКиС ТиНАО   разитие   новости   заметка   дождь